关于回家过年

2014 春节将至, 今年再一次不回老家了. 不是不够爱他们, 相反, 只是不想被社会的另一层精神枷锁所禁锢. 所幸, 幸得家人的理解, 谢谢你们.

讲讲我的过去

回顾毕业后这几年, 一心扑在工作中, 从 09 年起毕业, 在深信服工作已经 5 年了.

总结而言, 这段经历没有白过, 自己的成长也是足够的. 深信服是一个不错的公司, 真的很锻炼人.

与一般的人不同, 我是从测试工程师开始发展的, 这导致我先开拓了技能横向面. 技术成长总结以下:

• 2009: Linux, 网络基础, OS基础, shell 脚本开发

  总结词: 动手能力, 解决问题能力, 积累基础知识

• 2010: 更深入的网络知识, 如 TCP/IP 优化, 更深入的 Linux 知识, 如内核了解, 启动过程, 源码学习, 以及对等的测试技能, 初涉 Ruby.

  总结词: 基础核心技能提升, 自动化测试, Ruby

• 2011: 开始带领团队, 利用 Ruby 在自动化测试界的优势, 开发公司内部使用的关键字测试框架 ATT, 并且整合了 gem 开发, generator生成, xmlrpc, win32ole, watir 等等, 并研究了几个 gem 包的实现, 和标准库的实现如 Timeout 和 webrick, 初涉 RubyOnRails, 这是技术成长最满意的一年.

  总结词: Ruby开发, 自动化测试, 团队管理

• 2012: 团队开始成熟, 自动化项目开始深入, 我们开始开发 RubyonRails 应用: ATM 自动化测试平台, 到目前为止已经是第三个版本, 可以理解为 测试用例管理 + 任务管理 + 结果管理, 与传统的 Rails 应用不同的是, 它是一个同时重网页, 重异步任务的平台. 我们在这里使用的核心技术点: DSL(自动化测试用例编写) + cloud9 + resque(sidekiq) + xmlrpc + svnlib. 在这一年里, 架构能力得到了很大提升, 管理能力也有了较大的提升. 团队也在这一年内表现优异, 众多自动化项目帮助产品线更高质量更快的发布产品.

  总结词: 平台开发, 技术架构, 自动化测试, 影响力

• 2013: 今年, 也是从纯技术管理转型的一年, 然而, 技术上却没有已往那样的成长. 最大的收获是视野面的开阔, 也开始明白自己想要什么. 公司开始越来越无法承担起我的平台. 在2012年末, 在 hayeah 的帮助与支持下, 开始组织 SZRuby 圈子的交流活动, 今年总共有 8 次的样子. 结交了更多共同兴趣的朋友, 不然真的会很孤独, 谢谢你们. 这一年, 团队也成长到 13 个人, 在团队管理上, 其实很关键的是, 你把自己置身于大家之间, 用自己的技术影响力来带领团队, 选定好方向, 就够了.

  在技术上, 也是有收获的, 在年前, 作为技术指导经理加入 VT 团队, 负责了前端 perl 框架的开发维护工作. 将 perl 方方面面掌握了一遍, 也更深刻复习了 Linux 进程, 线程, 信号处理, 死锁相关的内容, 对于 web 框架的设计可以手到擒来.

  下半年, 开发了 MFT( 移动应用自动化测试框架 ), 基于 calabash 的底层技术, 但有很大的优势: 作为 gem 包, 可以像 rails gem一样方便整合在自动化项目中, 同时支持 16 个移动设备的测试, 通过对控件的抽象, 对 iOS 和 Android 无差别的代码执行. 非常酷, 目前可以说还是业界非常先进的框架, 可惜属于公司的内部产品, 不能开源.

  总结词: 技术管理, 影响力, 团队建设, 快速深度学习能力

我的能力的总结

上面的经历, 造就了以下的能力:

1. 计算机技能比较全面: 从底层的汇编, c编程, 编译器, java(大学的经历), 到 Linux体系理解, 应用, 开发都没有问题, 和 Perl, Ruby技能, RubyonRails 网页开发都有涉猎. 在移动应用上, 做过基本的 app 开发
2. 个人技术最擅长: 带领技术团队, 技术架构, 框架设计, RubyOnRails 开发, 尤其是后台开发
3. 其他能力: 产品意识, 跨界交流, 创业, 这也是 2014 及以后需要继续发展的能力

以后的打算

深信服是一个非常不错的公司, 只要你积极, 愿意成长, 主动推动工作, 你将会有十分不错的结果, 而且, 能力也将有意想不到多的提升.

对我来说, 从回报上说, 它无法满足于我的回报率, 大公司永远会把价值平均化, 你得到的远远低于付出( 而我看着只是比别人 1.5 倍的工资还只能说挺好 ). 从未来的发展看, 我能一眼看到我的未来, 最好的结果是达到一个非常不错的职业经理人, 技术与管理都会不错, 但这不是我的梦想. 从当下的工作说, SET 工作, 对我来说, 是一个成本远大于收益的事情, 自己进入一个不擅长的领域却还要面对一个与自己理念不合的团队, 所以 5 年一个门槛, 我的是走到了头了.

在 2014 年 3 月, 我将正式从深信服离职, 开始自己的创业生涯, 目前已经开始准备中了. 谢谢我的老大吴小杰在工作中给予的支持和帮助, 他是我人生中少有的贵人之一. 谢谢.

在 2014 年, 除了创业项目的起步之外, 我有以下的期望:

1. 能够拥有自己满意的小精英团队
2. 证明自己在个人消费级产品上的规划能力
3. 深化一些移动端与智能硬件领域的技术

关于梦想

1. 帮助某类人群解决一类问题, 创造价值, 并收获回报
2. 脱离经济枷锁, 开启自由
3. 有一帮同样理想的兄弟姐妹们

如果你是不甘于社会的枷锁( 无论是经济上还是思想上 )的人, 有愿意有行动力的人, 真心的欢迎你跟我聊聊天都可以, 我的微信号是 @lyfi2003(去掉@).